Le mardi 15 octobre 2024, à Bibwa, les travaux de la commission paritaire entre le Gouvernement et le banc syndical de la Santé ont été officiellement lancés. C’est le vice-premier ministre en charge de la Fonction publique, Jean-Pierre Lihau, qui a inauguré ces assises, mandaté par la Première ministre Judith Suminwa. Ces discussions s’inscrivent dans le cadre du dialogue permanent prôné par le Président Félix-Antoine Tshisekedi, avec pour objectif principal d’évaluer la mise en œuvre des accords de Bibwa et d’examiner les cahiers des charges des syndicats de la santé.

Parmi les membres du Gouvernement délégués à ces travaux, figuraient notamment le ministre d’État en charge du Budget, Aimé Boji, le ministre de la Santé, Samuel-Roger Kamba, ainsi que les vice-ministres O’nege N’Sele des Finances et Elysé Bokumwana du Budget.

Avancées significatives dans la mise en œuvre des accords de Bibwa

Dans son discours d’ouverture, le vice-premier ministre Jean-Pierre Lihau a tenu à rappeler les progrès notables réalisés depuis la signature des accords de Bibwa, le 3 août 2021. Il a notamment souligné l’intégration de 34 851 agents de santé dans le fichier de la paie, couvrant toutes les catégories professionnelles, suite à la certification du fichier de Bibwa 1, une mesure qui répond à l’engagement pris par le Gouvernement en matière d’alignement à la prime de risque. Cette avancée est considérée comme une étape majeure dans l’amélioration des conditions salariales des travailleurs de la santé.

Régularisation administrative des agents de santé et mécanisation

Jean-Pierre Lihau a également rappelé les efforts entrepris pour régulariser la situation administrative des agents de la santé. À ce jour, deux vagues d’arrêtés ont permis la régularisation de 91 117 agents, qui disposent désormais de leurs numéros matricules. Une troisième vague est en cours d’examen et devrait finaliser cet important travail. Concernant la mécanisation des agents, le vice-premier ministre a annoncé que 15 000 agents de la santé ont été mécanisés depuis la signature des accords de 2021, ce qui constitue une autre avancée significative.

Cadre de concertation permanent et perspectives d’avenir

Le VPM Lihau a également mis en avant la création d’un cadre de concertation permanent, tel que prévu par les accords de Bibwa, incluant une commission interministérielle. Ce cadre institutionnel vise à maintenir un dialogue régulier entre le Gouvernement et les syndicats du secteur de la santé. Il a souligné que ces assises ne servent pas uniquement à évaluer les progrès réalisés, mais aussi à tracer les perspectives d’avenir pour améliorer davantage les conditions de travail dans ce secteur clé. Il a rappelé au personnel de santé que, bien que les négociations soient en cours, la loi interdit d’envisager une grève à ce stade des discussions.

Appel au patriotisme et attentes des syndicats

Le ministre de la Santé, Samuel-Roger Kamba, a exhorté les participants à faire preuve de patriotisme, insistant sur le fait que le Gouvernement est pleinement engagé à améliorer les conditions socio-professionnelles du personnel de santé. Du côté des syndicats, l’attente principale reste la poursuite des réalisations concrètes des engagements pris par le Gouvernement, pour répondre aux aspirations du personnel de santé.

  1. Vangumuaka chris

    20 octobre 2024

    Bjr messie le ministre cmnt la mécanisation de octobre 2024 ce deja fait bien cmnt

  2. Trésor Amisi NGOYI

    17 octobre 2024

    Je suis sincèrement déçu du comportement des membres du gouvernement qui nous appellent au patriotisme. Le VPM Lihau et sa cheffe madame SUMINWA nous prennent pour des cons, en nous appelant au patriotisme. Eux vivent dans la jouissance totale en nous crachant dessus. Aucune promesse tenue jusqu'à ce jour! C'est du n'importe quoi. Rendez vous aux prochaines élections, vous serez sanctionner de la plus forte manière qu'il soit. Je regrette d'avoir cru en vos promesses fallacieuses. Le Congo nous appartient tous et non pas seulement à vos enfants et familles. Vous êtes les fossoyeurs de ce pays.

  3. MUKENDI KAFUNDA peter

    16 octobre 2024

    Ca fait mal de voir un médecin de plus de 20 ans admis sous statuts traité moins que celui de 4 ans par exemple dans la carrière professionnelle cad on mecanise un agent engagé en 2022 au détriment de ceux de 2004-2015 , en plus déjà monté en grade mais touchant au même grade de recrutement, le gouvernement trouve bon de nous aveugler avec la prime de risque qui ne représente presque le 1 cinquième des droits selon le statut spécifique de médecin

  4. MUSASE NDAYE CLOVIS

    16 octobre 2024

    En matière de salaire il ! existe pas du patriotisme

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